11月30日，学院派出由组织人事处处长胡文军、办公室主任张强、东校区管委会综合办副主任门占康组成的考核组赴白银市白银区武川乡中山村对学院2013年选派到村任职干部李贵勇同志进行期满考核。经白银区委组织部和武川乡党委的协调和组织下，在中山村会议室召开了考核工作会议，会议由中山村包村领导、武川乡纪委书记吴燕荣主持，白银区委组织部正科级组织员郝相如、武川乡党委副书记高东出席了会议，中山村“三委”班子成员、中山村驻村帮扶工作队全体成员部分村民代表参加了会议。

学院组织人事处处长胡文军代表考核组对学院2013年选派干部李贵勇同志三年到村任职工作进行了全面考核，考核成绩合格后按照省委组织部《关于做好2013年选派到村任职干部期满考核返回工作有关事宜的通知》（甘组电明字〔2016〕62号）文件精神，李贵勇同志办理完相关交接手续后返回原单位工作。同时，胡处长代表学院向三年来关心和帮助李贵勇同志基层锻炼的白银区委组织部、王岘镇党委、武川乡党委、任职村“三委”班子、驻村帮扶工作队表示衷心的感谢。

考核工作分为四个步骤：一是李贵勇同志对三年到村任职工作进行述职；二是武川乡党委领导、中山村“三委”班子成员、中山村驻村帮扶工作队全体成员及村民代表进行民主测评，；三是考核组分别和武川乡党委领导、中山村“三委”班子成员、中山村驻村帮扶工作队全体成员及村民代表对李贵勇同志到村任职的工作表现进行谈话；四是查阅李贵勇驻村工作以来驻村工作日志等相关资料。

通过本次考核，发现李贵勇同志在白银区各级党组织及农民群众中的满意度很高，测评结果统计李贵勇同志总体工作表现优秀。李贵勇同志到村任职以来，工作方面勤奋创新，在任职村党组织建设工作，村集体经济发展，村网络覆盖及电子商务平台、精准扶贫、精准脱贫工作，农村医疗卫生、教育等方面做出了卓有成效的工作，促进了任职村迈向新的台阶，得到了上级领导部门和广大群众们的充分肯定和广泛好评。